Akční plán pro rozvoj lidských zdrojů

Vláda České republiky schválila dne 29. června 2026 usnesením č. 433 Akční plán pro rozvoj lidských zdrojů, který představuje hlavní výstup projektu „Vytvoření Akčního plánu pro rozvoj státní služby v rámci Národního plánu obnovy“ realizovaného v letech 2023 až 2026.

Akční plán pro rozvoj lidských zdrojů

Akční plán byl vypracován Úřadem vlády České republiky a vychází ze závěrů studie Státní služba 2.0 a ze zkušeností získaných při pilotním ověřování navržených postupů na vybraných služebních úřadech. Pro období let 2026 až 2029 stanovuje konkrétní a měřitelná opatření v oblasti řízení lidských zdrojů ve státní správě, včetně odpovědností a termínů jejich realizace.

Vize Akčního plánu vychází z představy státní správy jako moderního zaměstnavatele, který dokáže přitahovat, rozvíjet a udržet kvalifikované a motivované zaměstnance a současně systematicky řídit jejich výkon. Cílem je posílit kvalitu personální práce, rozvoj kompetencí zaměstnanců i manažerů, podpořit efektivní řízení výkonu a vytvořit podmínky pro dlouhodobé zvyšování atraktivity státní správy jako zaměstnavatele.

Opatření Akčního plánu jsou rozdělena do čtyř vzájemně propojených pilířů:

• zlepšení náboru,
• cílený rozvoj zaměstnanců,
• revize odměňování,
• posílení fungování personálních útvarů včetně práce s daty.

Akční plán se zaměřuje zejména na oblasti, které lze rozvíjet prostřednictvím změn v přístupech k řízení lidí, metodické podpory, sdílení dobré praxe a systematické práce s daty. Navržená opatření proto mohou být realizována bez změny stávající právní úpravy. Současně je Akční plán připraven v souladu s připravovaným zákonem o státních zaměstnancích, pro jehož úspěšnou implementaci v praxi může vytvořit vhodné podmínky.

Plnění opatření Akčního plánu koordinuje Úřad vlády České republiky, který bude průběžně sledovat a vyhodnocovat jejich naplňování a poskytovat služebním úřadům metodickou podporu při jejich zavádění do praxe.

Související dokumenty

• Akční plán pro rozvoj lidských zdrojů
  Velikost souboru: 4,85 MB / formát PDF